نخستین پلتفرم ارتقای کارایی سازمان

ارزیابی 360 درجه عملکرد کارکنان Tag

ارزیابی عملکرد کارکنان از جمله مهم‌ترین فرآیندهایی است که نقش کلیدی در ارتقاء بهره‌وری و موفقیت سازمان دارد. این فرآیند نه تنها به شناسایی نقاط قوت و ضعف کارکنان کمک می‌کند، بلکه بستری را برای توسعه مهارت‌ها و افزایش انگیزه آن‌ها فراهم می‌آورد. با بهره‌گیری...

ارزیابی 360 درجه، یکی از روش‌های جامع و موثر در ارزیابی عملکرد کارکنان است که به ارزیابی فرد از طرف همکاران، زیردست‌ها، رؤسای مستقیم و گاهی حتی مشتریان او می‌پردازد. هدف از این نوع ارزیابی، دیدن تصویر کامل‌تری از عملکرد و توانمندی‌های فرد و شناخت...

با سلام جهت مشاوره رایگان و درخواست دمو میتوانید با شماره ۷۳۰ ۹۴ ۷۳۰ ۰۲۱ تماس بگیرید و یا شماره خود را جهت برقراری تماس با شما وارد نمایید